প্রশ্ন
আমি যে মালিকের অধীনে চাকরি করি তিনি প্রতি বছর তার কর্মচারীদের মধ্য হতে একজনকে নিজ খরচে হজ্বে পাঠান। জানতে চাচ্ছি, যাকে তিনি হজ্বে পাঠাবেন তার ফরজ হজ্ব এর দ্বারা আদায় হবে কি?
উত্তর
بسم الله الرحمٰن الرحيم. حامدا و مصليا و مسلما
বিষয়টি আপনার মালিকের নিয়তের উপর নির্ভরশীল। তিনি যদি হজ্ব করানোর দ্বারা বদলী হজ্ব করানোর নিয়ত করে থাকেন তাহলে তা বদলী হজ্ব হিসেবে গণ্য হবে। এই হজ্ব দ্বারা উক্ত কর্মচারীর ফরজ হজ্ব আদায় হবে না।
আর যদি মালিকের বদলী হজ্ব করানোর নিয়ত না থাকে বরং এমনিতেই হজ্ব করিয়ে থাকেন তাহলে যে কর্মচারী হজ্বে যাচ্ছেন, তিনি তার ফরজ হজ্ব আদায়ের নিয়ত করলে তার ফরজ হজ্ব আদায় হয়ে যাবে। সেক্ষেত্রে হজ্বের খরচ দেওয়ার কারণে মালিকও একটি পূর্ণ হজ্বের সওয়াব লাভ করবেন। হাদিস শরিফে এসেছে, রাসূল (সা.) ইরশাদ করেন,
مَنْ دَلَّ عَلَى خَيْرٍ فَلَهُ مِثْلُ أَجْرِ فَاعِلِهِ
‘যে ব্যক্তি কোন ভাল আমলের পথ প্রদর্শন করে, তার জন্যে আমলকারীর সমান সওয়াব রয়েছে।’ [সহিহ মুসলিম, হাদিস: ৪৭৯৩]
ফাতওয়া হিন্দিয়া ১/২১৭
আল্লাহ তা‘আলাই সবচেয়ে ভালো জানেন।
و الله تعالى أعلم بالصواب
وصلى الله تعالى على رسوله وعلى آله وسلم
উত্তর দিচ্ছেন:
ড. মুফতি মুহাম্মাদ খলিলুর রহমান মাদানী
সূত্র: https://www.drkhalilurrahman.com/12215/article-details.html